Como conquistar uma promoção e melhores salários? Veja 4 estratégias que funcionam
Conquistar uma promoção é um sonho comum entre muitos profissionais. Para eles, essa é uma forma de avançar mais rápido em suas carreiras e obter melhores salários.
No entanto, alcançar esse objetivo pode ser um desafio. É preciso, além de entregas bem-feitas e resultados de sucesso, algumas estratégias específicas que podem ajudar a destacar habilidades e a demonstrar valor para a empresa.
Veja, a seguir, quatro caminhos para quem deseja uma promoção.
Essas 4 estratégias ajudam a conquistar uma promoção
Comunique suas conquistas e ambições
Nem sempre a autopromoção é algo ruim. Quando as conquistas são verdadeiras e o trabalho realizado de excelência, se autopromover pode ser uma estratégia efetiva para conquistar uma promoção. Não tenha medo de falar sobre realizações na carreira e busque documentar resultados e compartilhá-los em avaliações de desempenho e reuniões com superiores.
Solicite feedbacks regularmente
O aprimoramento deve ser contínuo. Pedir feedbacks de supervisores e colegas regularmente pode ser uma estratégia interessante para conquistar uma promoção. Dessa forma, é possível entender melhor as áreas de melhoria e os pontos fortes. Uma boa sugestão é agendar reuniões periódicas com superiores para discutir sobre desempenho, metas e fazer ajustes de rota.
Desenvolva habilidades relevantes
Segundo o Guia Salarial Robert Half 2024, o fator mais determinante para o aumento de salário nas empresas é possuir um conhecimento ou uma especialização diferenciada no currículo. Por isso, investir na capacitação profissional é fundamental. Participe de cursos, workshops e obtenha certificações que sejam relevantes para sua área de atuação. Isso não apenas aprimora suas habilidades, mas também demonstra seu compromisso com o crescimento contínuo – o que pode ser bem visto pelas lideranças.
Demonstrar proatividade e iniciativa
Quem não é visto não é lembrado. O ditado popular não é em vão: se a liderança não assistir de perto o trabalho do profissional, dificilmente ele conseguirá uma promoção. Uma boa recomendação é ir atrás de novas responsabilidades. Voluntarie-se para projetos extras que estejam fora do seu escopo de trabalho atual. Isso mostra que há disposição para sair da zona de conforto.
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